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ダイヤモンドパーソネルのつよみ

ダイヤモンドパーソネルの契約社員として、
派遣先で働く『登録型 派遣』

キャリアを活かし更に発展したい。新しい仕事で新しい自分を見つけたい。
貴方のスキルやライフスタイルに合った、貴方らしい仕事を見つけて自分を更に高めてゆく、
そんなことをダイヤモンドパーソネルで実現している人たちが沢山います。

ダイヤモンドパーソネルの登録スタッフとして登録された方に、
お仕事の期間中に当社の契約社員として雇用契約を締結していただき、
派遣先で働いていただくスタイルです。
お仕事の期間は、派遣先と当社との派遣契約に基づくあらかじめ定められた期間となります。
派遣契約が満了する前に、派遣先から契約期間の延長の申し出があり、
貴方も勤務の継続を希望されれば、当社との雇用契約を延長して継続勤務していただきます。
(同じ職場での継続勤務は原則3年が上限となります。) 雇用契約が終了した場合は、
新しいお仕事を紹介できるまでは、登録スタッフとして次のお仕事をお待ちいただくこととなります。
この期間は、雇用契約が終了していますので給与等の支給はありません。
01
当社へ登録・面接
エントリーからの事前登録の後、ダイヤモンドパーソネルから面接(本登録)の御連絡をいたします。
履歴書(写真貼付)及び職務経歴書(現在までの事務・技術経歴が分かるもの)、登録資料作成用写真を1枚(履歴書と同一のもの)お持ちいただければすぐに登録できます。この時、あなたのご希望の職業、ご希望条件、スキルについて伺います。
02
お仕事の紹介
本登録後、数ある案件の中から条件に合うお仕事をご紹介し、詳しい仕事内容、労働条件などを説明させていただきます。ご希望にあった案件であれば、諸手続きをすすめさせていただきます。必要に応じて、適性、スキルチェック試験を実施することがあります。
(条件に合うお仕事がない時は、お待ちいただく場合があります。)
03
意思確認
ご希望があれば、ご紹介した派遣先へ当社の担当者が同行し、お仕事内容、職場環境について確認していただきます。その後、最終意志確認をさせていただきます。
04
雇用契約成立
ご紹介した派遣先での勤務希望が確認できましたら、当社と派遣先との派遣契約に基づき、適正な期間の雇用契約を締結させていただきます。
ここから、派遣先職場が貴方の職場で、お仕事がスタートします。

貴方はダイヤモンドパーソネルの社員ですが、職場では派遣先の方が指揮命令しますので、その方の指示に従って仕事を進めてください。

お問い合わせ

まずは、お気軽にお問い合わせください。
担当よりご連絡いたします。